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Susan était obligée de se laver les mains 17 fois par jour au travail: son employeur condamné à lui verser plus de 55.000€ de dommages et intérêts!

Susan était obligée de se laver les mains 17 fois par jour au travail: son employeur condamné à lui verser plus de 55.000€ de dommages et intérêts!
Pixabay

Susan est âgée de 59 ans. Employée dans une boulangerie, elle était obligée de se laver les mains pas moins de 17 fois lors de sa journée de travail, indique SWNS. À force, la quinquagénaire a développé une infection cutanée chronique. Bien qu’elle souffrait d’eczéma et que ses mains étaient « boursouflées et ensanglantées », son employeur ne voulait rien savoir. Son syndicat est donc intervenu pour porter l’affaire en justice.

Comme le rapporte The Mirror, Susan a remporté son combat contre Speedibake. L’entreprise a été condamnée à lui verser 50.000 £ de dommages et intérêts, soit près de 59.000 euros de compensation. Susan tient à remercier son avocat : « Il m’a tellement soutenu. Si le processus me déprimait, c’était la personne à qui je savais que je pouvais parler. Il m’a permis de continuer ».

En février, l’usine dans laquelle travaillait Susan a été ravagée par un incendie. Si la majorité du personnel a été transférée sur un autre site, la dame de 59 s’est vue être licenciée.

Un porte-parole de Speedibake s’est exprimé sur cette affaire : « En tant que producteurs d’aliments, nous avons des normes d’hygiène strictes que nous devons maintenir, ce qui a présenté des défis dans ce cas particulier en raison des produits essentiels de nettoyage et de désinfection des mains que nos employés doivent utiliser. Suite à l’incendie dévastateur qui a détruit notre boulangerie de Wakefield en février 2020, nous avons été confrontés à la décision difficile de savoir comment attribuer un nombre très limité de rôles dans notre boulangerie de Bradford. Bien que nous regrettions l’issue de cette situation, compte tenu des circonstances, nous pensons avoir agi de manière responsable et de bonne foi à tout moment ».

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